La Trêve

Rue de la Californie, 16 à 6600 BASTOGNE
Tél. : 061 21 53 56 - Fax : 061 21 75 64
Email : latreveoisp@swing.be

 

 

Petit à petit, je m'épanouis

 

Développement de la confiance en soi

  • Activités : nature, pêche, cuisine et artistique
  • Penser à toi
  • Emergence d’un projet
  •  Bilan de compétences

À raison de 2 à 3 jours par semaine du 24avril au 30 juin 2014
Lieu : centre de formation LA TREVE, 16 rue de la Californie, 6600 BASTOGNE – tél : 0497/43 48 32

Réunion d’information le 4 avril 2014 à 9 heures

Pas à pas


Objectif : Permettre de mobiliser les participants par des techniques d’accroches adaptées et de les amener à adhérer à un programme d’action.


L’action que nous proposons repose sur une méthodologie où il s’agit ici de donner aux participants le goût à faire quelque chose dans leur vie sociale et/ou professionnelle. Le soutien proposé repose globalement sur le fait d’éveiller en eux un projet socio-professionnel en tenant compte de leurs centres d’intérêt et de leur donner des pistes pour gérer au mieux leur quotidien. Notre public sera constitué de personnes éloignées de l’emploi en raison de faibles qualifications, de périodes d’inactivité importantes, de difficultés psychosociales, de freins divers à la mobilisation.
Nous sommes partenaires dans cette mesure avec l’Asbl Rivéo de Hotton, l’Asbl Alvéole, le service Mithridate, l’EFT Habilux et les équipes populaires.

Groupe de 10 personnes. Module de 171 heures à raison de 2 à 3 journées par semaine.

 

Objectif emploi

Ce module de formation propose deux axes de travail : le premier consiste à permettre aux demandeurs d’emploi de disposer des outils nécessaires pour effectuer une recherche d’emploi de manière autonome (C.V , lettre de motivation, simulation d’entretien téléphonique et d’embauche…) ; le deuxième axe concerne la bonne connaissance du marché de l’emploi, selon les secteurs d’activité recherchés par les personnes (visite d’entreprise, rencontre avec des employeurs selon les secteurs choisis, rencontre avec un permanent syndical sur l’activation des chômeurs).
Chaque personne élaborera un plan d’actions individualisé avec le relevé des entreprises concernées par sa recherche, les démarches à réaliser, … Un stage en entreprise (35h) permettra de mieux connaître les attentes des employeurs et les secteurs d’activité sélectionnés par les personnes. Collaboration avec une agence Intérim : TEMPO TEAM et partenariat avec la Mirelux.

Groupe de 12 personnes. Module de 113 heures (stage compris) à raison de 2 journées par semaine.
2 sessions en 2013 (Bastogne et Virton).


Se positionner pour avancer

Objectif : déterminer ou mettre en œuvre un projet professionnel réaliste selon la situation personnelle de la personne afin d’enclenche le premier pas vers l’emploi.
L’action que nous proposons repose sur une méthodologie différente que celle que nous appliquons dans nos modules collectifs. En effet, il s’agit ici d’un parcours réalisé individuellement avec un demandeur d’emploi. Le soutien proposé repose donc globalement sur la situation de la personne.
Notre public sera constitué de personnes éloignées de l’emploi en raison de faibles qualifications, de périodes d’inactivité importantes, de difficultés psychosociales, de freins divers à la mobilisation. L’objectif est d’aider ce public à se positionner, à prendre conscience des compétences dont il dispose ou celles qu’il doit acquérir en vue de préciser, élargir son projet professionnel pour à aboutir à une insertion.

Entrées permanentes de février à juin. Module de 20 heures réparties sur 6 semaines. 8 places en 2013 (Bastogne).

 


 

Filières de formation

Artisanat décoration - Lieu de formation : Bastogne


La formation permet de réfléchir à son projet personnel et professionnel tout en permettant aux personnes qui aiment le travail manuel de découvrir diverses techniques liées à l’artisanat et à la décoration.

Ateliers pédagogiques personnalisés - Lieux de formation : Arlon, Athus, Etalle et Vielsalm


La formation permet d’améliorer son orthographe, de retravailler la grammaire française ou de revoir les notions de base en mathématiques à son propre rythme et avec un horaire personnalisé.

Bureautique - Lieu de formation : Bastogne

La formation permet d’acquérir les connaissances informatiques nécessaires, de développer l’organisation, l’esprit d’équipe et les méthodes de travail pour solliciter un emploi de bureau ou pour continuer une formation qualifiante dans ce secteur.


Remise à niveau - Lieu de formation : Bastogne

La formation permet de réactualiser les connaissances de base en mathématiques et en Français pour se préparer à une formation qualifiante et de réfléchir à son projet professionnel.

Organisation de la formation


Conditions d’accès aux formations et modalités d’inscription

• Personnes inscrites comme demandeuses d’emploi au FOREM;
• CESI maximum ou deux ans de chômage.

 

Un premier entretien individuel de présentation permet de vérifier la motivation du candidat. Pour la filière Bureautique, un test d’entrée en Français et Logique est prévu.


Déroulement (étapes et durée)

• Artisanat décoration :
- six mois minimum avec possibilité de prolongation ;
- entrée permanente - horaires : de 8h30 à 16h.


• Ateliers pédagogiques personnalisés :
- entrées possibles à tout moment ;
- horaires souples et variables.


• Bureautique :
- sept mois de formation - horaires : de 8h30 à 16h.


• Remise à niveau :
- cinq mois minimum - horaires : de 8h30 à 16h.

 

Une période d’essai en début de formation permet de voir si la formation plaît au stagiaire ou de le réorienter si la voie choisie ne lui convient pas. Au cours de la formation, le stagiaire est régulièrement évalué sur des aspects techniques et comportementaux. Il est aussi suivi individuellement.


Programme de la formation


- Programme Artisanat décoration :

• Artisanat : peinture à l’huile, sur soie, sur coton, sur verre,
• gouache, modelage…;
• Atelier de créativité : travaux d’aiguilles, points de croix,
• points d’ombre… et réalisation d’objets décoratifs, en tissu,
• fil, corde, perles, patchwork…;
• Art floral : composition de bouquets en fleurs fraîches et
• séchées et apprentissage des différentes techniques de
• montage;
• Recherche du projet professionnel;
• Initiation à l’informatique;
• Formation sociale.

Une période de stage en entreprise est prévue.

 

- Programme Ateliers pédagogiques personnalisés (à la carte suivant les besoins) :


• Français : orthographe, grammaire, conjugaison,
• compréhension à la lecture, expression orale;
• Mathématiques : les quatre opérations, la règle de trois,
• les mesures, les fractions, les pourcentages, la géométrie,
• la logique.

 

- Programme Bureautique :

.....Formation pratique :
• Dactylographie
• Dictaphone
• Windows
• Word - Excel - Acces - Powerpoint
• Internet

.....Formation théorique :
• Français
• Comptabilité
• Correspondance commerciale
• Cours de méthode
• Formation sociale
• Recherche d’emploi

Deux fois trois semaines de stage en entreprise sont organisées.

 

- Programme Remise à niveau :

• Français
• Mathématiques
• Formation sociale
• Initiation à l’informatique
• Actualité
• Recherche du projet professionnel
• Communication et aide à la recherche d’emploi
• Expression orale

Une période de stage en entreprise permet de découvrir différents secteurs d’activités dans le monde professionnel.


Pédagogique et philosophique

Par le contenu de nos modules de formation, nous proposons les outils techniques mais aussi un travail sur les attitudes psychosociales via un suivi individualisé. Dès lors, des aspects tels que la confiance en soi, le travail en équipe, la prise de parole... entrent en ligne de compte tout au long de la formation. Notre volonté est de pouvoir accueillir les personnes les plus éloignées de l’emploi et de les aider à définir leur parcours de formation. L’objectif visé est clairement l’insertion socioprofessionnelle du stagiaire.

 

 

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